在餐厅工作负担两个人的工作量,能投诉吗?

可以投诉。依据《劳动法》,劳动者与用人单位发生争议可申请调解、仲裁等。不及时处理,可能导致权益受损,如工资持续被拖欠。
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可以投诉。操作如下:1.与老板协商,明确提出加薪要求,说明工作量和环境情况;2.若协商无果,前往餐厅所在地的劳动监察部门,提交工作证明和投诉材料;3.如投诉未解决,准备相关证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁。
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁等。应先尝试与老板协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍不满意可申请劳动仲裁。
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